أكد حازم عزت السكرتير العام لمحافظة أسوان، أنه صدرت توجيهات من محافظ أسوان بشأن تكثيف حملات الكشف عن المخدرات بين العاملين بمختلف الجهات والمصالح بالوحدات المحلية ومديريات الخدمات المختلفة وذلك بالتنسيق مع صندوق مكافحة وعلاج الإدمان ضمن جهود تنفيذ الخطة القومية لمحافحة الإدمان على مستوى الجهات الحكومية بالمحافظة والتي سيبدأ العمل بها اعتباراً من 16 ديسمبر الحالي طبقاً لأحكام القانون رقم 73 لسنة 2021 .
و أوضح حازم عزت، أنه تنفيذاً لتوجيهات محافظ أسوان سيتم إجراء التحاليل بصورة مفاجئة لجميع الموظفين، ويكون التحليل في هذه الحالة إستدلالياً من خلال الحصول على عينة التحليل البولي من الموظف وإجراء التحليل في حضوره ، ويلتزم الموظف بأن يذكر للجنة كافة العقاقير التي يتعاطها للعلاج مؤيدة بمستندات طبية ( روشتات وتقارير معتمدة من التأمين الصحي).
لافتاً إلى أنه في حالة إيجابية العينة يتم تحريزها وإيقاف الموظف عن العمل بقوة القانون لمدة تزيد على ثلاثة أشهر أو لحين ورود نتيجة التحليل التوكيدى أيهما أقرب، مع وقف صرف نصف أجره طوال فترة توقفه عن العمل ، وبالتوازي يتم إجراء تحليل توكيدي على ذات العينة بالجهات المختصة وتلتزم الجهة بإخطار جهة العمل بالنتيجة خلال عشرة أيام من تاريخ وصول العينة إليها، وفي حال ورود نتيجة التحليل التوكيدي وثبوت إيجابية العينة والتعاطي يتم إنهاء خدمة الموظف بقوة القانون وتحدد حقوقه بعد إنهاء خدمته طبقاً للقوانين واللوائح .
وأشار السكرتير العام، إلى أنه يجوز للموظف حال ثبوت إيجابية العينة في التحليل الاستدلالي التظلم والاحتكام إلى مصلحة الطب الشرعى ، وعلى نفقته الخاصة لفحص ذات العينة خلال 24 ساعة من وقت ظهور نتيجة تحليلها أو توقيع الكشف الطبي عليه خلال ذات اليوم الحاصل فيه التحليل الاستدلالي، وفي حالة سلبية العينة تلتزم جهة العمل بأن ترد للعامل قيمة ما تحمله من نفقات فعلية سددت لمصلحة الطب الشرعي .
كما أشار إلى أن الموظف الذي يتعمد الامتناع عن إجراء التحليل أثناء الخدمة أو التهرب منه بغير عذر مقبول يتم إنهاء خدمته، ولمن يرغب في العلاج من تعاطي وإدمان المخدرات مجاناً، وفي غاية السرية التواصل مع المختصين بصندوق مكافحة وعلاج الإدمان والتعاطي على الرقم ( 16023 ) .