– الوزارة تقدم 20 ألف فرصة عمل شهرياً والأقبال ضعيف… والقوي العاملة تعلن عن وظائف القطاع الخاص فقط
-مشروعات المؤتمر الأقتصادي بشرم الشيخ مازالت بروتكولات ولم تفعل حتي الأن… والوزارة تطالب بانشاء محاكم عمالية تختص بالفصل في قضايا العمال الوزارة تعد دراسة لتصدير عمالة مصرية للسوق الأوربي
– “الطب البيطري ، المعمار ، صناعة النسيج والملابس الجاهزة” اكثر المجالات احتياجا لعمالة في السوق المصري… والوزارة تدرب علي السباكة وصيانة الأدوات المنزليةوالنجارة
تم صرف 18 مليون جنيه ل 62 مصنع متعثر بشهر يناير الماضي
تعاني مصر من مشاكل عديدة من اهمها مشكلتين متناقضتين تماما وهما البطالة ونقص العمالة، مما يؤثر بالسلب علي انتاج الدولة ونسبة التصدير والإستراد والإكتفاء الذاتي ، ومن هنا اتجهت وطني لعمل تحقيق مع طرفي المشكلة وهم رجال الأعمال والشباب وكان ذلك في التحقيق السابق ، ثم توجهت وطني لعرض واجتهي النظر الي الحكومة وما هو ردها ، كان لنا حوار خاص مع جمال سرور وزير القوي العاملة ، الذي تحدث معنا في العديد من الملفات منها نسبة البطالة ونقص العمالة في مصر والعمالة بالخارج وقانون العمل الجديد وملف المصانع المتعثرة وقانون الخدمة المدنية ودور الوزارة في مساعدة الشباب ورجال الأعمال وإلي نص الحوار .
بدايته معالي الوزير كم وصلت نسبة البطالة في مصر حتي الأن؟
نسبة البطالة وفقا لما تنشره الهيئات الرسمية بمركز التعبئة العامة والأحصاء وصل خلال هذا العام الي 12.7 % ، هذا الرقم يعني حوالي 3مليون ونصف عامل من الشباب الذين في سن بلغوا سن العمل ، هذه النسبة موزعة علي مختلف الفئات سواء كانوا شباب خريجين جامعات او مؤهلات وسطي اودبلومات فنية .
و كم تبلغ عدد فرص العمل التي توفرها وزارة القوى العاملة للشباب ؟
الوزارة تقدم كل شهر ما لا يقل عن حوالي 20 ألف فرصة عمل للشباب ، وهذه الوظائف يتم الاعلان عنها بموقع الوزارة ، والمكاتب التابعة للوزارة في جميع المحافظات ، فقد طرحت الوزارة خلال شهري نوفمبر وديسمبر الماضي حوالي اكثر من 25 الف فرصة عمل ، وفي شهر أكتوبر الماضي طرحت الوزارة 10827 وظيفة .
يتم طرح هذة الوظائف علي موقع الوزارة بجميع بيانات الوظيفه من ” اسم الشركة او المصنع وعنوانه ،ارقام تليفونات صاحب العمل ، الراتب ، نوع العمل ” ، هناك البعض من الشباب يتقدم للوزارة ، ونحن نرسلة بجواب لصاحب العمل ، والبعض الأخر منهم يذهب مباشرة لصاحب العمل بعد ان يقراء الأعلان علي موقع الوزارة ، مضيفاً ان وزارة القوي العاملة لم تطرح وظائف حكومية فالإعلان عن الوظائف بالقطاع الحكومي يكون من خلال الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة ، اما وزارة القوي العاملة فهي مختصة بالأعلان عن وظائف القطاع الخاص فقط وذلك من خلال العروض التي يقدمها رجال الأعمال .
هل تضع الوزارة شروط للشركات المعلنة عن فرص عمل بموقع الوزارة؟
الوزارة تضع شروط للشركات او المصانع التي تتقدم لنا لطلب عمل اعلانات عن فرص عمل بمنشأتهم علي موقع الوزارة وهي ” توفير راتب مناسب للعامل يكون بحد ادني 1200 وتوفير وسيلة مواصلات اذا كان مكان العمل في منطقة بعيدة ، وتوفير الرعاية الصحية للعمال واعطاء العامل جميع المستحقات المالية التي يحتاجها .
رجال الأعمال يشكون من نقص العمال ؟ ما رد الوزارة ؟
بالفعل هذه الشكوى صحيحة فنسبة اقبال الشباب علي الوظائف التي تعلن عنها الوزاة عبر موقعها ضعيفه جدا ، فجمعية المستثمرين اعلنت عبر موقع الوزارة عن اكثر من 20 الف فرصة عمل ولكن لم يوجد اقبال من الشباب علي العمل ، فجميع الشباب اليوم يتجهون للعمل في القطاع الحكومي .
و لماذا يعزف الشباب عن العمل بالقطاع الخاص ؟ وما هي اهم المجالات التي يحتاجها السوق المصري ؟
يعزف الشباب عن العمل بالقطاع الخاص لعدة اسباب منها ، عدم احساس بالأمان في القطاع الخاص ، فيكون الشاب متخوف من ان ينهي صاحب العمل عقد العمل له في اي وقت ، ايضا بعد المسافات لبعض شركات القطاع الخاص ، يجعلهم يعزفون عن الذهب للعمل ، وقلة الراتب مقابل المجهود الزائد في القطاع الخاص ، بعكس المميزات التي يراها في القطاع الحكومي سواء كانت عينية او مادية متعلقة براتب مناسب وساعات عمل قليلة و سهولة العمل والضمانات الأجتماعية من التأمين والتثبيت في العمل وما يحصل عليه من مكافأت وحوافز وغيرها مما يقدمة القطاع الحكومي للموظف او العامل .
فسوق العمل المصري الأن يحتاج الكثير من العمال في مختلف المجالات الفنية واكثر المهن التي تعاني من نقص العمالة هي صناعة الملابس الجاهزة والنسيج
ولكني اريد ان اقول للشباب ان العمل الخاص افضل من الحكومي ، لان العمل في القطاع الحكومي به ركود اما القطاع الخاص يستطيع ان يثبت ذاته من خلال ” خلاله ” بمجهودات وان يصل الي مناصب اعلي ، فكما من موظفين عاملين بالحكومة عمل طوال حياتهم وظلوا بدرجة موظف في مقابل هناك بعض الشباب عملوا في بدايتهم في العمل الخاص كعمال ثم اصبحوا رجال اعمال ناجحين .
هل هناك فرص عمل توفرها الوزارة بالخارج ؟
وزارة القوي العاملة لديها 13 مكتب تمثيل وظيفي في الدول العربية بجانب اليونان وايطاليا واوربا وجنيف ، هذة المكاتب موزعة بدول “الأردن ، السعودية، قطر، السودان، وليبيا به مكتبين ولكن مغلقين حاليا ً بسبب الأضطرابات الأمنية ” هذة المكاتب تعمل علي رعاية وحماية العمال المصريين المتواجدين بهذه الدول وتوفير فرص عمل لهم والتدخل في حالة اذا حدث مشكلة سواء بين العمال وبعضهم او بين العمال وصاحب العمل .
واوضح الوزير ان هناك حوالي 400 عامل يسافروا للخارج سنويا ًوان الوزارة تقدم خدمة السفر للمصريين بالخارج مجانا ً ، كما اضاف ان يوجد حوالي 8 مليون عامل مصري يعملون بالخارج .
وماذا عن العمالة التي عادت من الدول العربية ؟
وصل عدد العمالة العائدة من دولة ليبيا حتي الآن إلى 290 ألف عامل مصري ، وجميع العمالة العائدة من الدول المضطربة أمنياً ، نحن نرحب بهم ، ونقدم لهم الوظائف المتاحة لدينا ، كما ان الوزارة لديها فروع في جميع محافظات مصر يمكن للمواطن التقدم في اي محافظة من خلال الفروع للوظائف المطروحة وهي تعمل بنفس شروط مقر الوزارة الرئاسي بالقاهرة ، ولكن البعض من العمال العائدين من الخارج لديهم اعمالهم الخاصة التي يعملون به ولا يتجهون للوزارة .
ما سبب هروب الشباب لدول به مخاطر أمنيه وقد ينتظره الموت هناك ، وذلك بحثاً عن فرصة عمل ؟
هو ليس هروبا بالمعني ، ولكن هناك شباب لدية طموح ، ويعتقد ان السفر للخارج يوفر له ما يطمح إليه من مكاسب مادية يحتاجها في المعيشة ، ولكن هذا الأعتقاد خطأ لان هناك اعمال كثيرة في مصر تحتاج عمالة ونحن نضغظ على رجال الأعمال لزيادة الرواتب حتي تناسب احتياجات الشباب و المواطنيين .
كما ان مجال السفر في حد ذاته الوزارة لا ترفضه، وبل وتساعد فيه من خلال ارسال الشباب المصري الذي يريد السفر للخارج ، فالوزارة تقدم لهم خدمة السفر مجانا ً ، كما اننا نقوم حاليا ً علي عمل ربط إلكتروني بين مصر والدول العربية والغربية للتنسيق معهم في تسهيل إجراءت السفر .
ونحن نعد دراسة حاليا ً لتصدير عمالة مصرية للسوق الأوربي ، الذي اعلن انه سوف يحتاج الكثير من العمالة في الفترة المقبلة ، هذا يتطلب ان يكون لدينا عمالة مدربة علي” أعلي ” مستوي حتي يتم ارسالهم للسوق الأوربي .
وأضاف الوزير ان وزارة القوي العاملة ترسل شباب للسفر بالخارج في مختلف مجالات العمل سواء المجالات الفنية والبحثية والأدارية وغيرها .
هل هناك تنيسق بين وزارة القوي العاملة و التربية والتعليم والتعليم العالي للوقوف علي فهم متطلبات السوق من المهن ؟
وزارة القوي العاملة تعد ملف كل 3 شهور يحتوي علي بيانات وأحصائيات للمهن والمجالات التي يحتاجها السوق المصري ،ويتم أرسال هذا الملف لوزير التربية والتعليم ووزير التعليم العالي ، وبالفعل تم ارسال اخر ملف ل 3 شهور الأخيرة من عام 2015 الماضي للوزارتين .
واوضح الوزير ، ان الوزارتين لم تستطيع ان تغير نظام التعليم بين” يوم وليلية ” ولكنها تأخذ هذا الملف استرشدي ، لعمل استراتيجية بعيدة المدي ،فلا يمكن” ان ” تغلق الكليات التي لا يوجد طلب عليها بالسوق .
وأضاف الوزير ان الأمر ليس سهل ولكن يجب ان يتضافر المجتمع كلة لحل تلك المشكلة وتغييرة نظرة المجتمع للعامل ، فإذا زادات نسبة التعليم الفني لتم حل مشكلة البطالةونقص العمالة .
وماذا عن انشاء مراكز تدريب للشباب الخريجين من الجامعات ؟
الوزارة لديها 33 مركز تدريب علي مستوي محافظات الجمهورية بالأضافة ل11 مركز متنقل وهو عبارة عن سيارة تكون مجهزة بالأدوات اللازمة للتدريب ، تذهب هذة السيارات للقري البعيدة لتعليم من يريد من المواطنيين الحرف اليدوية والمهن الصناعية .
التدريب ينقسم بالوزارة ل 3 أجزاء ، الجزء الأول للتنشئة العمالية للتدريب الأطفال من سن 15 الي 18 سنة ومجة” مدة التدريب 7 شهور ، والجزء الثاني للشباب خريجين الدبلومات ابتداء من سن 18 الي 45 سنة ومدة التدريب 4 شهور ، والجزء الثالث التدريب التحويلي للشباب الخريجين من الجامعات ، ومدة التدريب شهرين , و هذا التدريب مجاناً ، الوزارة تتحمل كافة التكاليف بل وتعطي للمتدرب بدل مواصلات 20 جنيه .
وأضاف الوزير ندرب سنويا حوالي 10 آلاف عامل ، وبعد انتهاء التدريب نعرض عليهم الوظائف التي توجد بالوزارة، ومنهم من يقبل الوظيف والبعض الأخر يفضل السفر للخارج .
والمجالات التي يتم تدريب العمالة فيه هي ” صيانة السيارات ، النجارة ، السباكة ، صيانة الأدوات المنزلية “
ما اهم ملامح مشروع قانون العمل الجديد الذي تعد الوزارة حاليا ً ؟
الوزارة انتهت من مسودة مشروع قانون العمل الجديد ، وتم مناقشتة من قبل منظمات العمل والنقابات العمالية ، وسوف يتم عرضة علي البرلمان .
اهم ملامح القانون هو اننا وضعنا بند جديد خاص بأنشاء مركز للوساطة بمقر الوزارة، يكون دوره حل الخلافات العمالية ، ايضا ً هناك بند أخر جديد ينص علي أنشاء محاكم عنالية ” عمالية ” تفصل في القضايا العمالية بشكل أسرع .
ما دور الوزارة في تغيير سيكولجية العامل المصري ؟
بحكم منصبي بالوزارة ، اتحدث دائما في جميع وسائل الأعلام والصحافة على اهمية العمل ، وهذا الدور يقع ايضا ً علي عاتق الأعلام معانا والمجتمع .
موقف الوزارة من رجال الأعمال الذين يجلبون عمالة من الخارج ؟
لا يحق لرجال الأعمال ان يجلبوا عمالة اجنبية من الخارج للعمل بالشركات والمصانع المصرية ، فالقانون يحدد لصاحب العمل نسبة العمالة الأجنبية بالمنشأة لا يتعدي الـ 10 % من نسبة حجم العمالة بالمنشأة .
واذا احتاج رجل الأعمال لعدد من العمالة ولم يجد شباب مصري يتقدم لشغل تلك الوظائف ، فنحن نوجة صاحب العمل لتعديل شروط العمل ، بزيادة الراتب وعمل وسائل نقل لمكان العمل .
ماذا عن المشروعات القومية التي تطرحها الدولة لتشغيل الشباب ؟
الدولة لديها مشروعين كبار وهم مشروع شرق التفريعة بقناة السويس، ومشروع النصف مليون فدان، ايضاً مصر الأن منفتحه علي المستثمرين .
وأضاف الوزير: “أن المشروعات التي طرحت بالمؤتمر الإقتصادي بشرم الشيح مازالت في حيث البرتوكولات ولم تنفذ حتي الآن.”
ما دور وزارة القوي العاملة في مشروع الألف مصنع ؟
نحن لدينا قاعدة بيانات ومسجل بها الشباب المصريين الذين يبحثون عن عمل ، سوف نجهز تلك البيانات عند انتهاء المشروع وطرح فرص العمل ، مضيفا ً ان السنوات القادمة في مصر سوف تشهد طفرة صناعية وتقدم .
وماذا عن ملف المصانع المتعثرة ؟
الوزارة تصرف اعانات للعمال بالمصانع المتعثرة لمدة تصل الي سنة وبعد ذلك ان لم يتم تحسين الوضع بالمصنع توقف الوزارة الأعانات ، مشيرا الي ان تصرف تلك الأعانات من صندوق الطوارئ ،فالوزارة خلال شهر يناير الماضي صرفت حوالي 18 مليون جنيه لـ62 مصنع متعثر .
كما اوضح الوزير ان اغلب تلك المصانع المتعثرة من قطاع السياحة
ما موقف الوزارة من قانون الخدمة المدنية ؟
هذا القانون الهدف منه للأصلاح هذا الجهاز الإداري الذي يحتوي علي 6 مليون ونص عامل ،وهو خاص بالعاملين في الدولة .
وأضاف الوزير الي ان البند الخاص بزيادة السنوية ، لم ينقص من رواتب العمال كما تظن النقابات العمالية ، ولكن ينص علي ان يتم اضافة جميع الحوافز والبدلات والعلاوات للراتب الأساسي ليصل الي 1200 ثم تضاف الزيادة السنوية بنسبة 5 % بما يعادل 60 جنيه في السنة .
واعلن الوزير ان هناك لجنة مشكلة من وزير التنمية والتخطيط والمالية لمناقشة قانون الخدمة المدنية والمواد الخلافية في القانون ليكون مرضي للجميع .
اهم الملفات التي توجد علي مكتب وزير القوي العاملة حاليا ً ؟
اهم الملفات التي توجد علي مكتبي هي مشروع قانون العمل الجديد ومشروع النقابات ، ايضاً موضوع الربط الإلكتروني بين الوزارة والمحافظات داخل مصر وبين الوزارة والدول العربية والغربية .
واعلن الوزير ان القوي العاملة بدأت بالفعل بالربط الألكتروني مع دولة الكويت والسعودية وتسعي لعمل الربط الإلكتروني مع ليبيا بعد استقرار الأوضاع الأمنية .
ما هي الرسالة التي يوجه وزير القوي العاملة للشباب ؟
اقدم التحية لشباب المصري واحثهم علي العمل وحب ما يعملوا به ، فسوف يحقق ذاته من خلال العمل ، ايضا ً اريد ان اقدم نصيحة للشباب ان يضع امامه هدف العمل في القطاع الخاص ، لما يقدمه له فرصة للأثبات ذاته من خلال توفر المناخ له بخلق الأبداع والأبتكار لديه ، ابني الشاب احدثك كأب وليس كوزير للقوي العاملة اجتهد في عملك وابدع سوف يوفقك الله وتصل الي اعلي المراكز .
ما هي الرسالة التي يوجه وزير القوي العاملة لرجال الأعمال ؟
ان العمال امانة في رقابتكم وعلي قد ما تدوهم هيدوكوا ، وخالوا بالكوا من العمال .